Projets
All Genders Welcome
La RainbowHouse Brussels, en collaboration avec la Région Bruxelles-Capitale, vous présente le lancement de la campagne All Genders Welcome !
All Genders Welcome, c’est un projet de sensibilisation que la RainbowHouse mène auprès des communes, CPAS et organismes publics de la Région Bruxelles-Capitale. Cette année, 20 partenaires prennent part aux deux grandes actions du projet : la création d’images inclusives pour une campagne graphique et une série de formations sur les thématiques LGBTQI+ (Lesbiennes, Gays, Bisexuel-le-s, Trans*, Queer, Intersexes, etc.) pour les membres de leur personnel.
Pour rappeler que tous les couples et toutes les familles sont les bienvenues chez elles-eux, que chaque individu est libre de vivre ses identités de genres en totale liberté, que l’espace public appartient à tous-tes les habitant-e-s de Bruxelles, nous affichons avec fierté le slogan « All Genders Welcome ».
Photo : Wen-Chi Su
Casting : Keya casting
Video : Martin Landmeters
Lay out : Valentine Blanco
Making of de la campagneEn lien
Diversité sexuelle
Théâtre: Retour à Reims
Nous l’avons vu pour vous! Pour se libérer et vivre son homosexualité au grand jour, il faut parfois...
- Culture et loisirs
- Anti-discrimination
- Organisations inclusives
- Enseignement et jeunesse
- Diversité sexuelle
publié le 3 mai 2017
Identités et expressions de genres
Les CHEFF
- Diversité sexuelle
- Identités et expressions de genres
- Organisations inclusives
- Enseignement et jeunesse
24 Mai. Journée de la visibilité pansexuelle et panromantique.
Le 24 Mai est la journée internationale de la visibilité pansexuelle et panromantique (ou pan). La pansexualité est une orientation...
publié le 3 mai 2017
Organisations inclusives
Participez à notre enquête de communication
Parce que vous êtes important.e ! La RainbowHouse lance sa première enquête de communication afin d’optimiser la diffusion d’information et...
- Anti-discrimination
- Organisations inclusives
- Diversité culturelle
- Identités et expressions de genres
publié le 3 mai 2017